Устный перевод на местеиспанский

испанский On-Site Interpretation for адаптация новых сотрудников

Spanish interpreters for first-day orientations, paperwork sessions and onboarding days at your site. Get your quote in seconds, place your order, and you're all set.

Оформить заказ

От $92,91

В час

Судебная сертификация

Устные переводчики

Соответствие HIPAA

Все клинические сеансы

Медицинская аккредитация

Переводчики с сертификатами CCHI и NBCMI

Подбор

Переводчик, подобранный под ситуацию

Our dispatcher assigns an interpreter who has interpreted employee orientations before, starting with those closest to your address. You see the name before the first day.

Подтверждение в личном кабинете и по электронной почте

На месте

Переводчик на месте проведения

The interpreter reaches the address, follows the check-in steps in your notes, and interprets the presentation and the questions until the booked hours end.

Лично, в течение заказанных часов

Цена показывается до заказа. Каждый сеанс защищён соглашением о конфиденциальности; клинические сеансы проводятся в соответствии с HIPAA.

Заказать переводчика

The language

Получающий испанский right

Испанский — наш наиболее часто заказываемый язык для устного перевода на месте и по телефону. Каждый рабочий день мы обслуживаем судебные слушания, собеседования в USCIS, IME, родительские конференции и корпоративные тренинги.

Typical испанский bookings

  • Слушания, показания и арбитражные разбирательства в федеральных судах и судах штата
  • Собеседования по натурализации и предоставлению убежища USCIS
  • Приемы в больнице, клинике и по вопросам поведенческого здоровья
  • Компенсация работникам и независимые медицинские осмотры
  • Школьные собрания IEP и родительские собрания
  • Кадровые расследования, адаптация и получение льгот
  • Заявления страховых аджастеров и записанные интервью
Американские спикеры
41M+
Booked most in
Los Angeles, Miami, Houston
Varieties
Mexican, Caribbean, Central American, Southern Cone, Peninsular
Регистр
We honour the formal / informal register distinction (usted vs. tú) and keep it in the interpretation.

Formats we interpret

On-site interpreters for employee onboarding, from group orientations to first-day paperwork

Employers onboard a whole group, one new hire at a time, or a series of groups. Pick the format closest to yours, and tell us the address, the room and the start time.

Group orientation

New hires who speak the same language sit together in a conference room or training room, and the interpreter interprets the presentation for them. Add the room and where the interpreter checks in to the booking notes.

One new hire at a desk

Benefits enrollment or a first-day paperwork review is often done with a single new hire and an HR contact. Book the hours for that one session, and the interpreter sits with the new hire.

Onboarding in waves

When new hires start in groups through the day or the week, book one block of hours that covers all the groups. Send the schedule with the start time of each group.

In-person onboarding

What to know about in-person onboarding with an interpreter

When the interpreter comes in person

Onboarding is usually held in person on the first day, in an orientation room or at the employer's site. When new hires who speak another language sit in the room, the interpreter sits with them and interprets the presentation as it goes. In-person interpreting also suits sessions where new hires fill in forms, because the interpreter is beside them when a question comes up. The interpreter works at the one address you give.

Who takes part

An HR representative or onboarding coordinator runs the session and explains the company's rules and forms. The new hires listen, ask questions and fill in their paperwork. A supervisor may stop in to meet them. The interpreter works in one language, so a room with new hires who speak two other languages needs two bookings.

In the room4
  • HR representativeRuns the session and explains the forms
  • New hiresAsk questions and fill in their paperwork
  • SupervisorMay stop in to meet the new hires
  • Устный переводчикWorks in one language per booking
PresenterУстный переводчикNew hires

The interpreter's role

The interpreter's job is to give the new hires the same orientation an English-speaking group would get. The presenter says a short part and stops, and the interpreter says all of it in the new hires' language. A new hire's question is put to the presenter in the first person. The interpreter is neutral, keeps what they hear confidential, and does not explain policies in their own words or help with the answers on a form.

Explaining a form

Form explainedInterpretedHires fill it in

Forms and handouts

Onboarding often includes forms such as the I-9 and tax forms, and a handbook acknowledgment. The presenter explains each form and the interpreter interprets the explanation, while the new hires fill in the form themselves. Send the forms, the handbook and the slides with the booking, so the interpreter can prepare the terms.

На месте, по видео или по телефону

Choosing between on-site, video and phone for onboarding

Book an interpreter in the room when new hires start at your site. Video or phone suits new hires who are elsewhere.

Как это работает

How to book an on-site interpreter for employee onboarding

  1. Укажите детали и сразу получите расчёт стоимости

    Enter the date, the start time, the address of the orientation and the new hires' language. The price for the booked hours shows right away.

  2. Оформите заказ

    Pay online to confirm. In your dashboard, add the agenda, the handbook and the forms, plus the room and where the interpreter checks in.

  3. Диспетчер запускается и назначает переводчика

    Our dispatcher checks the interpreters nearest the address first, assigns one who has interpreted orientations before, and confirms the name to you.

  4. Переводчик приезжает на место проведения

    At the address, the interpreter checks in as your notes say and sits with the new hires. They interpret the presentation and the questions until the booked hours end.

Что вы получаете

  • The interpreter's name, confirmed before the first day.
  • The agenda, handbook and forms you added, in the booking for the interpreter to read first.
  • Travel inside the interpreter's metro area already in the hourly rate.

Каждый файл и каждая сессия защищены NDA и передаются по зашифрованному соединению. Клинические вопросы ведутся по стандартам HIPAA.

Если вам нужны и письменные переводы

If you also need documents translated for onboarding

Certified translations are ordered from the same account, and the PDF can be printed for the personnel file.

Нет в списке? Мы переводим 37 типов документов — от паспортов и банковских выписок до патентов, у каждого своя страница и то же заверение.Все документы

Частые вопросы

Questions about on-site interpreters for onboarding

Те, которые мы слышим чаще всего, на которые отвечают наши диспетчеры и команды управления проектами.

Не нашли ответ?

01What should we send the interpreter before the first day?

Add the agenda, the slides, the handbook and the forms to the booking in your dashboard, along with the room and where to check in. The interpreter reads them before the session.

02Can the same interpreter come back for each new group?

Name the interpreter in the booking notes. We book the service rather than a particular person, so we take the request into account and assign them when they are available.

03How many hours should we book for an orientation?

Book the presentation, the questions and time for the forms, because the presenter pauses for the interpreter and unused time is not refunded. The total shows before you pay.

04Which languages are easiest to schedule for onboarding?

70 languages. Spanish, Haitian Creole, Vietnamese, Portuguese, Arabic and Mandarin are the easiest to schedule. A site far from a large city, or a rare language, needs more notice.

05How far ahead should we book?

At least 48 to 72 hours ahead, and earlier if you can.

06What if the start date changes?

Cancellation is in writing. You get a full refund more than seven days before the session, 75% between seven days and 48 hours before, and no refund in the last 48 hours.

07Сертифицированы ли ваши устные переводчики {languageOf}?

Да. Для юридических и клинических задач назначаются судебно заверенные и медицински аттестованные устные переводчики {languageOf} — сертификация федеральных судебных переводчиков, реестры судов штатов, CCHI / NBCMI для медицины. Для общественных, образовательных и корпоративных мероприятий мы назначаем профессионально подготовленных переводчиков, соответствующих тематике.

08Работаете ли вы со всеми диалектами {languageOf}?

Испанский язык существенно различается в Испании, Мексике, Центральной Америке, странах Карибского бассейна и Южного Конуса. Мы подбираем лингвистов в соответствии с регионом и целями клиента. Мексиканский испанский для залов суда в США, нейтральный латиноамериканский испанский для корпоративных L&D.

Начать проект

Закажите переводчика на место для вашей следующей employee orientation.

Tell us the address, the date and the new hires' language. We match an interpreter close to your address and confirm the name before the first day.

Заказать переводчика